半年で賃金が約5％アップ！ 一方で格差拡大の傾向も―中国

2007年8月、中華英才ネットは会社員の給料に関する調査結果を発表した。今回の調査には、国内の企業1万1700社が協力した。

調査結果によると、2006年下半期と比べ、今年上半期の給与は全体的に上昇しているという。低賃金層の上昇幅は2．05％から4．19％、中間層は4．19％から10．74％、高賃金層は5．13％から7．47％となっている。全体平均は4．94％上昇した。しかし一方で、調査結果からもわかる通り、中・高賃金層の伸びが低賃金層を大きく上回り、ますます格差が広がる結果となった。

今年、中国では食料品を中心に物価が急騰、インフレがささやかれている。賃金の急激な上昇はインフレを裏付けるものとの意見も聞かれ、今後の政府の舵取りに注目が集まっている。（翻訳・編集/KT）