「勤務中にリンゴ」で妊婦解雇、裁判所が雇用継続認める―江蘇省南京市

Record China 2008年4月6日(日) 7時33分

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4日、江蘇省南京市で就業時間中にリンゴを食べたことを理由に解雇された妊婦が会社と争っていた裁判が結審した。裁判所は会社の不備を認め、妊婦の解雇取り消しと6760元の賠償を命じた。写真は南京市で開かれた「労働法」市民説明会。

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